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為打造職工精神家園，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、知識型企業(yè)，今年以來，長江集團(tuán)工會按照上級工會要求，本著“實(shí)用節(jié)儉”的原則，結(jié)合創(chuàng)辦“長江大講堂”，在長江集團(tuán)黨委的全力支持下，從四個(gè)方面全力推動職工書屋建設(shè)。

一是完善硬件設(shè)施。充分整合利用現(xiàn)有辦公場所和辦公家具，配置齊全書柜、閱讀桌椅、投影儀、管理電腦和閱讀電腦等設(shè)施。通過發(fā)動廣大干部捐贈和集團(tuán)工會購買等形式，完善各個(gè)種類的圖書，全力打造商投集團(tuán)職工書屋“示范點(diǎn)”。

二是規(guī)范書屋管理。出臺職工書屋管理制度、書籍借閱管理制度，完善書籍保管、賠償、清點(diǎn)等工作，促進(jìn)管理規(guī)范化。指定專人管理，及時(shí)更新引導(dǎo)標(biāo)識，定時(shí)開放，規(guī)范服務(wù)行為，減少工作盲點(diǎn)，保證了服務(wù)質(zhì)量。

三是充分利用職工書屋開展思想政治教育和技能培訓(xùn)。定期組織開展讀書活動，撰寫讀書心得，提升書屋的教育和培訓(xùn)作用。

四是積極做好書屋的宣傳推廣，通過微信、網(wǎng)站、簡報(bào)等形式向廣大干部職工推廣職工書屋，培養(yǎng)職工良好的讀書習(xí)慣，在全集團(tuán)營造積極的學(xué)習(xí)氛圍。

5月9日上午，商投集團(tuán)職工書屋考核組對長江集團(tuán)職工書屋進(jìn)行現(xiàn)場考核，考評組認(rèn)真檢查了書屋各項(xiàng)硬件設(shè)施，深入了解書屋的運(yùn)行情況，對職工書屋建設(shè)工作給予了高度評價(jià)。

目前，書屋使用面積30余平方米，匯集了經(jīng)營、管理、黨建、文學(xué)等15個(gè)種類的圖書2000余冊圖書。下一步，長江集團(tuán)工會將加大數(shù)字化、多媒體閱讀設(shè)施的建設(shè)，舉辦讀書沙龍、讀書分享會等活動，不斷增強(qiáng)職工書屋的活力，不斷擦亮職工書屋品牌。